Dans une note du 25 janvier 2001, à l'occasion de la préparation des mutations des personnels de bibliothèques, le ministère a rappelé ce qu'il attendait de ses directeurs de BU. Après avoir décrit les domaines d'activité du dirlo (fonction scientifique, fonctions technique et bibliothéconomique, encadrement administratif), il indique quelles sont les compétences nécessaires.

Compétences

"Prérequis"

- Expérience et connaissance de la recherche scientifique.

- Maîtrise des concepts et méthodes de la bibliothéconomie et des systèmes d'information documentaire autorisant une expertise des différents processus.

- Culture administrative confortée par la mobilité.

Dans l'exercice de ses fonctions, le directeur doit savoir :

- s'inscrire et s'adapter à un environnement institutionnel multiple et évolutif (administrations centrales, université, partenaires sociaux, interlocuteurs locaux, etc.).

- déterminer des objectifs, fixer des priorités et se donner les moyens de conduire des projets.

- développer des capacités à déléguer.